IT -Aucune expertise concrète : profil non viable ?
Bonjour à tous,
Je suis actuellement en recherche d’emploi depuis Juin. La dernière fois que j’ai changé de boulot, j’ai trouvé très rapidement et avais reçu plusieurs offres mais là, le temps passe et je galère rien que pour avoir des entretiens. J’ai refait mon CV en suivant les conseils de différents acteurs (France Travail, amis qui bossent niveau RH, …) mais me questionne sur mon avenir.
Je postule principalement à des postes de chef de projet, business analyst, analyste fonctionnel, consultant informatique, …
Voici mes compétences :
- Je sais monter et installer des PC : partie hardware + software.
- Je suis à l’aise à l’oral et plutôt pédagogue : support métier ou logiciel, formation.
- Je connais le dev. J’ai à plusieurs reprises bossé sur des projets de scripting (bash + powershell), pendant quelques années sur du web (front-end en JS et, de manière perso, back-end avec Express ou PHP) et pas mal de SQL (Oracle, Microsoft SQL server, MySQL, MariaDB, …). Le souci, c’est que cela n’a jamais été mon travail à plein temps : je me concentre sur ce que je veux faire et une fois le travail abouti, je passe à un autre chose et par moment, je ne faisais même plus de dev pendant 3 mois. De ce fait, je ne peux me qualifier de développeur et ai des grosses lacunes, surtout ces dernières années ou j’ai l’impression que cela avance à une vitesse folle.
- J’ai des connaissances de base en réseau.
- J’ai un bon esprit d’analyse et suis assez méticuleux.
- Je suis plutôt organisé.
- J’ai fait de la gestion de projet, sans pour autant égaler le niveau d’un chef de projet à plein temps : mes projets étaient relativement simples, de durée moyenne. Je faisais un suivi régulier avec le client, en plus du cadrage et des tests finaux, mais ne m’occupais pas de la charge ni du budget.
- Je suis pas mauvais en anglais, je peux le comprendre, le lire et l’écrire sans soucis. Pour le parler par contre, je manque de pratique et ne peux donc en l’état participer à une réunion de travail avec des interlocuteurs anglais, sans chercher sans cesse mes mots et passer pour un débile.
De manière général, je suis autodidacte. J’aime me creuser la tête, trouver la solution adéquate et apprendre.
Mon problème, c’est que j’ai l’impression de ne pas plaire aux recruteurs, soit de part ma localité et du fait que je demande souvent du full remote, soit du fait que je ne suis expert en rien. J’ai des connaissances de surfaces dans pas mal de domaines mais je ne peux pas prétendre à être ni développeur, ni chef de projet expérimenté, ni technicien système et réseaux.
Je suis actuellement dans un département très pauvre en offres d’emplois, encore plus en informatique. Je souhaite donc du full remote mais n’exclut pas de trouver près de chez moi.
Il y’a plusieurs pistes que je peux exploiter :
- Déménager : non envisageable pour le moment et les quelques années à venir
- Formation / reconversion : à voir. J’ai abordé le sujet avec France Travail mais, pour rester poli, ils ne me sont d’aucune aide. Vers quoi me tourner ? J’ai vu dans pas mal de post que certains secteurs de l’IT commencent à être bouchés (selon l’expérience aussi). Je n’ai pas envie de faire une formation inutile. Le but est bien sur de retrouver un job à la suite de la formation.
- Travailler à l’étranger : vers quel job me tourner, avec mes compétences actuelles ? Est-ce que cela veut forcément dire que je devrais systématiquement parler en anglais (question bête mais si c’est un taff avec peu d’échanges ou uniquement par écrit, ça me va) ? Si oui, est-ce qu’une formation type TOEIC est utile ? Ou postuler ?
Concernant le salaire, j’étais à 41k + avantages. Je vise la même chose que précédemment. Est-ce trop demander pour mon profil selon vous ?
Je joins mon CV si vous souhaitez l'examiner et obtenir plus d'infos sur mon profil.
Merci pour vos retours.
Edit : modif du CV.